Siamo alla ricerca di un/una Digital Marketing PMO per la nostra sede di Torino.
Principali attività:
Le responsabilità principali includeranno il supporto al tracciamento delle attività online del cliente, raccogliendo ed analizzando dati, definendo e supportando le strategie di marketing e comunicazione, fornendo insight sulle attività digital e definendo i modelli e le strategie di visualizzazione e di reporting delle attività.
- Raccogliere e analizzare dati legati alla customer base, alle attività marketing, e ai comportamenti web/mobile.
- Verificare le attività digital online, analizzando le metriche chiave ed identificando le opportunità per migliorarne le performance.
- Sviluppare e presentare analisi di performance, includendo “actionable insight” e raccomandazioni.
- Supportare il disegno o la creazione di dashboards, report e visual legati alle performance delle attività.
- Comunicare e presentare i risultati a colleghi, manager, clienti e partner dell’ecosistema digital del cliente.
Principali requisiti:
- Laurea in Comunicazione, Marketing, Statistica, Informatica o similari.
- Esperienza con strumenti di analisi e reporting (PowerBI, Domo, R, Google/Adobe Analytics, Data Studio, Tableau…).
- Conoscenza delle tematiche digital marketing, legate anche alle piattaforme social, display e programmatic.
- Buone doti interpersonali e di collaborazione, nonché capacità di comunicazione e presentazione.
- Inglese fluente sia parlato che scritto.
Si offre contratto a tempo indeterminato, buoni pasto, bonus aziendale, lavoro ibrido, auto in base alla seniority riconosciuta.
Aeonvis si impegna a promuovere la diversità, l’equità, l’inclusione e l’espressione di genere. Accogliamo le candidature di tutte le persone interessate, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, etnia, religione, disabilità e background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. La nostra missione è promuovere le differenze nella nostra organizzazione, creando un ambiente di lavoro inclusivo e accessibile. Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del d.lgs 192/03 s.m.i. e reg. UE n. 2016/679. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, il D.lgs. 215/03 e il D.lgs. 216/03.
